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順應(yīng)評價導(dǎo)向 提高育人水平

http://www.yanjunaudio.com2021年04月02日 09:50教育裝備網(wǎng)

  近日,教育部等部委聯(lián)合推出的《“雙一流”建設(shè)成效評價辦法(試行)》,成為新時期“雙一流”建設(shè)高校破“五唯”、立多元多維、創(chuàng)世界一流的重要依據(jù)。新的評價辦法在評價理念、評價視角、評價主體、評價內(nèi)容、評價手段等方面,明顯區(qū)別于現(xiàn)有的大學(xué)排名、學(xué)科評估等水平評價或績效評價。特別是突出引導(dǎo)“雙一流”建設(shè)高校把主要精力聚焦于人才培養(yǎng),對于“雙一流”高校持續(xù)落實立德樹人根本任務(wù)、全面提高育人水平,具有非常積極的導(dǎo)向意義。

  具體來說,成效評價辦法將育人成效作為核心性維度,在人才培養(yǎng)評價中突出學(xué)生代表作、用人單位滿意度調(diào)查等結(jié)果,在師資隊伍建設(shè)評價中突出教學(xué)投入等內(nèi)容。為此,“雙一流”建設(shè)高校需要更加聚焦立德樹人成效,用育人成效與實績體現(xiàn)特色、增強實力、展現(xiàn)水平。如此,方能順應(yīng)新的成效評價導(dǎo)向,為建設(shè)中國特色高等教育強國發(fā)揮應(yīng)有的引領(lǐng)示范作用。

  成效評價辦法以人才培養(yǎng)過程、結(jié)果及影響為評價對象,系統(tǒng)考察思政課程、課程思政、教學(xué)投入與改革、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量、德智體美勞全面發(fā)展等方面的建設(shè)舉措與成效。上述內(nèi)容是新的評價方法中“前置維度+核心維度+評價視角”綜合布局中最為突出的考評內(nèi)容。對于“雙一流”建設(shè)高校及學(xué)科而言,這是不忘立德樹人初心,牢記為黨育人、為國育才使命,堅持社會主義辦學(xué)方向的重要體現(xiàn)。

  順應(yīng)評價導(dǎo)向,建設(shè)高校需要系統(tǒng)構(gòu)建“三全育人”大思政格局和“五育”并舉人才培養(yǎng)體系。以全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為關(guān)鍵,全面統(tǒng)籌辦學(xué)治校各領(lǐng)域、教育教學(xué)各環(huán)節(jié)、人才培養(yǎng)各方面的育人資源和育人力量,一體化構(gòu)建課程、科研、實踐、文化、網(wǎng)絡(luò)、心理、管理、服務(wù)、資助、組織等育人體系,把立德樹人融入到思想道德教育、文化知識教育、社會實踐教育各環(huán)節(jié)。加強黨對高校思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo),落實主體責任,建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門分工負責、全員協(xié)同參與的責任體系。推動知識傳授、能力培養(yǎng)與理想信念、價值理念、道德觀念的教育有機結(jié)合,建立健全系統(tǒng)化育人長效機制。

  順應(yīng)評價導(dǎo)向,建設(shè)高校需要主動面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康,在突破關(guān)鍵核心技術(shù)、探索前沿科學(xué)問題和解決重大社會現(xiàn)實問題的過程中精心培育拔尖創(chuàng)新人才。強化本科教育基礎(chǔ)地位,深化研究生教育綜合改革,充分發(fā)揮高校科研育人功能,搭建師生科研交流互動平臺,構(gòu)建教研一體、學(xué)研相濟的科教協(xié)同育人機制,促進知識學(xué)習與科學(xué)研究、能力培養(yǎng)的有機結(jié)合,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力和實踐能力培養(yǎng)融入課程體系,不斷深化教育教學(xué)改革,持續(xù)提升建設(shè)高校及學(xué)科的人才培養(yǎng)質(zhì)量和科學(xué)研究水平以及服務(wù)國家經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。

  順應(yīng)評價導(dǎo)向,建設(shè)高校需要自覺推進人事制度、科研體制機制、人才培養(yǎng)質(zhì)量評價機制等關(guān)鍵領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié)的系統(tǒng)改革,堅決摒棄數(shù)論文、數(shù)帽子的做法,將教學(xué)投入作為師資隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容進行重點考察,將學(xué)生代表作、用人單位滿意度調(diào)查結(jié)果作為人才培養(yǎng)質(zhì)量評價的重要依據(jù)。遵循“改進結(jié)果評價,強化過程評價,探索增值評價,健全綜合評價”的改革理念,破解教師隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)過程中急功近利的短視行為和頑瘴痼疾。一方面集中關(guān)注學(xué)校教師隊伍建設(shè)的整體發(fā)展水平、成長提升程度和可持續(xù)發(fā)展能力,另一方面高度重視國民經(jīng)濟社會發(fā)展急需人才培養(yǎng),特別是用人單位和就業(yè)崗位所需的職業(yè)勝任力培養(yǎng)問題,切實著力培養(yǎng)擔當民族復(fù)興大任的時代新人。

  教育評價事關(guān)教育發(fā)展方向,有什么樣的評價指揮棒,就有什么樣的辦學(xué)導(dǎo)向。成效評價辦法對于“雙一流”高校及學(xué)科的國家支持、動態(tài)調(diào)整、長遠發(fā)展具有至關(guān)重要的作用,對于我國在新的歷史起點建設(shè)高質(zhì)量教育體系具有深遠的歷史意義。因此,建設(shè)高校需要進一步落實“雙一流”建設(shè)中的主體責任,以“一流”的責任感和使命感,順應(yīng)成效評價新法,做好教育改革排頭兵。

  (作者系西北師范大學(xué)副校長)

(來源:《中國教育報》 )
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